Bài 5: Chấm dứt “chạy chức, chạy quyền”
Để tạo một môi trường lành mạnh, tạo cơ hội cho tất cả các cán bộ thật sự xứng đáng, đủ năng lực, trình độ, phẩm chất đạo đức được phát triển, yêu cầu đặt ra là phải kiên quyết loại bỏ tiêu cực trong công tác cán bộ, chấm dứt “chạy chức, chạy quyền”; đồng thời phải đổi mới mạnh mẽ tất cả các khâu trong công tác cán bộ.