Trong suốt quá trình lãnh đạo cách mạng, Đảng ta luôn coi trọng việc nêu gương của cán bộ, đảng viên. Xem đây là một trong những phương thức lãnh đạo quan trọng và là truyền thống quý báu của Đảng. Đảng đã ban hành nhiều chủ trương, nghị quyết, quy định về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, đặc biệt là Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng tiếp tục nhấn mạnh vấn đề xây dựng Đảng về đạo đức, trong đó cán bộ, đảng viên phải “tự giác nêu gương” là luận điểm nổi bật:“Thực hiện nghiêm các quy định của Đảng về trách nhiệm nêu gương, chức vụ càng cao càng phải gương mẫu, trước hết là Ủy viên Bộ Chính trị, Ủy viên Ban Bí thư, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương. Đảng viên tự giác nêu gương để khẳng định vị trí lãnh đạo, vai trò tiền phong, gương mẫu, tạo sự lan tỏa, thúc đẩy các phong trào cách mạng. Coi trọng kiểm tra, giám sát trong Đảng kết hợp với phát huy vai trò giám sát của cơ quan dân cử, của Mặt trận Tổ quốc, báo chí và nhân dân đối với cán bộ, đảng viên thực hiện các quy định nêu gương”.

Các đồng chí lãnh đạo tỉnh ký cam kết trách nhiệm và xem xét trách nhiệm người đứng đầu, cấp phó người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị trong thực hiện trách nhiệm, nhiệm vụ được giao.

Quán triệt các quan điểm, tư tưởng của Đảng, nhận thức rõ ý nghĩa và tầm quan trọng của việc nêu gương của cán bộ, đảng viên, trong những năm qua, Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã thường xuyên quan tâm lãnh đạo chỉ đạo, phát huy vai trò nêu gương của đội ngũ cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu cấp ủy, chính quyền, cơ quan, đơn vị; đã cụ thể hóa, ban hành nhiều văn bản lãnh đạo chỉ đạo thực hiện, điển hình như: Kế hoạch số 36-KH/TU ngày 13/12/2016 về thực hiện Nghị quyết Hội nghị lần thứ tư, Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII; Quy định số 349-QĐ/TU ngày 17/3/2022 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về trách nhiệm và xem xét trách nhiệm đối với người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cấp ủy, cơ quan, tổ chức, đơn vị trong thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao; Chỉ thị số 25-CT/TU ngày 18/12/2013 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về nêu cao trách nhiệm và chấn chỉnh tác phong của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức; Quy định số 889-QĐ/TU ngày 28/5/2019 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, trước hết là Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh; mới nhất là Chỉ thị số 18-CT/TU ngày 24/3/2022 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về nâng cao tinh thần, trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức.

Trong đó, tập trung lãnh đạo, chỉ đạo cấp ủy, cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ lãnh đạo chủ chốt, người đứng đầu các cấp tổ chức ký cam kết của người đứng đầu về nêu gương, học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh với những việc làm thiết thực, cụ thể. 100% các đồng chí thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý; các đồng chí thuộc diện Ban Thường vụ huyện ủy, thành ủy, đảng ủy trực thuộc Tỉnh ủy thực hiện ký cam kết; báo cáo nội dung đăng ký, cam kết để cán bộ, đảng viên và chi bộ, cơ quan, đơn vị theo dõi, giám sát. Chỉ đạo thực hiện nghiêm túc, đồng bộ các bước trong quy trình công tác tổ chức cán bộ; thực hiện tốt quy định về đối thoại giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền các sở, ban ngành với nhân dân, doanh nghiệp, hợp tác xã; chế độ dự sinh hoạt chi bộ ở cơ sở..., góp phần nâng cao bản lĩnh chính trị, rèn luyện đạo đức, lối sống, gương mẫu trong tổ chức thực hiện nhiệm vụ được giao; nghiêm túc trong việc tự phê bình và phê bình; thực hiện nói đi đôi với làm, trong giao tiếp, ứng xử với đồng chí, đồng nghiệp và nhân dân. Quy định về trách nhiệm và xem xét trách nhiệm đối với người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị trong thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao.

Trên cơ sở các văn bản lãnh đạo, chỉ đạo của tỉnh, việc triển khai thực hiện các quy định, trách nhiệm nêu gương được cấp ủy các cấp lãnh đạo, chỉ đạo gắn chuyên đề “Xây dựng phong cách tác phong công tác của người đứng đầu, của cán bộ, đảng viên” với việc thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII. Thực hiện các quy định về trách nhiệm nêu gương, học tập, làm theo Bác với những công việc cụ thể, thiết thực được đưa vào nội dung bản cam kết thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao của cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu cấp ủy, cơ quan, đơn vị; thực hiện công khai bản cam kết để cán bộ, đảng viên và nhân dân giám sát; làm cơ sở để kiểm điểm, đánh giá cán bộ, đảng viên hằng năm. Kiên quyết đấu tranh chống các biểu hiện quan liêu, tham nhũng, lãng phí; nêu cao tinh thần trách nhiệm phục vụ nhân dân, góp phần phòng ngừa, ngăn chặn vi phạm, tăng cường kỷ luật, kỷ cương, thúc đẩy thực hiện nhiệm vụ chính trị được giao...

Quá trình triển khai, nhiều cán bộ, đảng viên gương mẫu trong tu dưỡng, rèn luyện; đi đầu, tận tụy trong trong công việc, nói đi đôi với làm; có tác phong sâu sát thực tế, gần gũi thấu hiểu tâm tư, nguyện vọng chính đáng của nhân dân, hướng về cơ sở, giải quyết các vấn đề vướng mắc từ cơ sở; thúc đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, xuất hiện nhiều cách làm mới, sáng tạo, thiết thực. Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả đạt được, việc thực hiện trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên ở một số tổ chức đảng còn hạn chế, tính tiền phong, gương mẫu của một bộ phận cán bộ, đảng viên thể hiện chưa rõ; một số ít cán bộ, đảng viên, cán bộ chủ chốt của một số cơ quan, đơn vị chưa tự giác trong rèn luyện, học tập, chưa thể hiện rõ việc nêu gương, còn có cán bộ đảng viên vi phạm đến mức phải xem xét xử lý kỷ luật.

Trong thời gian tới, để tiếp tục nâng cao trách nhiệm nêu gương và chấn chỉnh tác phong của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức; các cấp ủy, tổ chức đảng, chính quyền, tổ chức chính trị - xã hội các cấp, cán bộ, đảng viên, cần quán triệt và thực hiện tốt một số nội dung sau:

Thứ nhất, tiếp tục quán triệt, triển khai thực hiện sâu rộng các quy định của Đảng và Nhà nước về xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị; đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; phát huy, nâng cao trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, trước hết là người đứng đầu để tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về nhận thức và hành động trong Đảng, hệ thống chính trị, góp phần lan tỏa và tăng cường, củng cố niềm tin của nhân dân vào sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng và chính quyền các cấp; xây dựng Đảng và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh; kiên quyết ngăn chặn, đẩy lùi, xử lý nghiêm cán bộ, đảng viên suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”; đẩy mạnh đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí, quan liêu.

Thứ hai, đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục, nâng cao nhận thức về tầm quan trọng và trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên nhất là trong việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; bồi dưỡng và nhân rộng các gương điển hình tiên tiến để tạo sự lan tỏa thành phong trào sâu rộng trong xã hội; kịp thời động viên, khen thưởng đối với các tập thể, cá nhân tích cực trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, tham gia các phong trào thi đua yêu nước; đồng thời phê phán mọi biểu hiện, hành vi thiếu gương mẫu trong lời nói, việc làm của cán bộ, đảng viên.

Thứ ba, mỗi cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức nâng cao tinh thần trách nhiệm nêu gương, ý thức tự giác tu dưỡng rèn luyện đạo đức cách mạng, đạo đức công vụ, phù hợp với truyền thống văn hóa tốt đẹp của dân tộc; thực hiện nghiêm các quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước về những điều đảng viên, cán bộ, công chức, viên chức không được làm, về quy định nêu gương, cán bộ giữ cương vị càng cao càng phải tiên phong, gương mẫu. Việc nêu gương cần tiến hành chủ động, tự giác, thường xuyên, từ việc nhỏ đến việc lớn, toàn diện về mọi mặt, nhất là về bản lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức, năng lực và hành động, tự phê bình và phê bình, quan hệ với nhân dân, trách nhiệm trong công tác, ý thức tổ chức kỷ luật...

Có thể nói, thực hiện nêu gương là thể hiện tính tiên phong, gương mẫu, là cam kết chính trị của cán bộ, đảng viên đối với chính mình và đối với toàn Đảng, toàn dân. Các cấp ủy, tổ chức đảng, cán bộ, đảng viên cần thực hiện tốt các quan điểm, nhiệm vụ, giải pháp, đưa việc nêu gương trở thành việc làm tự giác, thường xuyên và nếp văn hóa của mỗi người; chức vụ càng cao càng phải nêu gương mẫu mực, tạo sự lan tỏa từ trên xuống dưới, củng cố lòng tin yêu của nhân dân, xây dựng Đảng bộ và chính quyền tỉnh ngày càng trong sạch, vững mạnh đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.